我當時秒回了「有」，因為問題的重點是「一刻」，而我相信曾有一刻是喜歡的。
「邊一刻？」
我沉默了。
這情況就好像一對談分手的情人，一方問道：「你有沒有一刻喜歡過我？」
你問我有沒有一刻鍾意，當然會有，如果數年來連絲毫喜歡也沒有，未免太悲哀吧。
「那……是哪一刻？」
空氣靜止得令人不安。一個看似很簡單的問題，一個理所當然會有答案的問題，為何另一方會以沉默作答呢？
「你答不到即是沒有啦。」
「不，有的，我有喜歡過。」腦裡不斷打轉，回想我們之間過去的回憶，正確來說是在過去掘出美好的回憶。
//讓記憶只記載 風景美好過
當它並未塌下來//
美好時刻？放工、搭的士、搭的士放工；出糧、放假、等出糧、等放假；收工，天還未光，或者天還未黑，都算是美好吧。等等，這些不是valid reason好不好？
//就當所有痛楚 成長的經過
能夠學在回憶中止痛亦算不錯//
以工作性質來說，作為auditor我最喜歡Stocktake，主要因為這是最能彰顯auditor存在價值的工作。當Junior時做點貨，升上Senior後做stocktake planning和inventory testing report，至少實實在在完成一個存貨盤點的audit procedure，總比解fluctuation貼地。提起解flux，你想它升就升、跌就跌、不變就不變，不得不慨嘆自己的寫作技巧或者是這樣建立出來。
//明白經歷太多 樂與悲我永不可操縱
讓記憶中只記最好 忘記當中所有痛//
記憶中是否只有最好？難忘的記憶永遠都有最好和最壞。腦袋很公平，即使有不快的記憶，但總有些是喜愛的時刻，否則當初幹嘛走進這個行業當auditor？
好一個「當初」，有沒有人當初為了正義、為了查假數而選擇當auditor？雖然只有千分之一的機會，但如果不幸說中了，希望你已學懂接受現實跟理想的落差，明白事情不是非黑即白，權衡自己的灰色地帶可以去到幾灰。從正面去想，audit教曉你如何當一個能屈能伸的人，都算是一個得著吧。
//沒有起跌痛楚 成長怎麼過
能夠學在回憶中止痛亦算不錯//
回憶中有不少感動時刻，絕大部分在半夜三更OT期間發生，一切源自一句老套的說話：患難見真情。八餸一湯OT飯、同事們圍爐夜話、經理的一句「快啲返屋企食飯」、Client的一句「辛苦晒」，還有第一次當In-charge時獲得同事們送的收job蛋糕。
一味靠衝的工作環境迫使新丁快速成長，彷彿每刻都要超越自己上一分鐘才不算枉過。難關雖然難過，但成功跨過的滿足感就是「鍾意audit的時刻」，或者每次挑戰成功你就會喜歡了。成功堅re到 re-test，收齊bank confirmation兼client算對bank rec items，拋窒Client迫他們改數，見到聯交出announcement，連出廿幾三十份815 tax deadline的account，成功將同事帶返大陸再無穿無爛帶回港，一切順利如期收Job。遇強愈強，段段經歷，練成了迎難而上的功力，也逐字逐頁寫成了刻骨銘心的成長回憶。
//讓記憶中不記太多 剩最好的經過//
說回那對談分手的情人，不，是已分開的情人。
臨別時一方問道：「你有沒有一刻喜歡過我？」
「有。我有喜歡過。」
在對方問「哪一刻」前，你早就知道他/她在想什麼，而曾經去意已決的你也應該知道下一句要說什麼。
「以前，我喜歡過你。」
//就算山丘不再美好 在記憶中它美好過//
謝謝你塑造了一個更好的我，就讓我們把好的、痛的回憶通通留在過去。你不用狠心地抹掉一切，也不用特意迴避重提過去，畢竟那帶一點點遺憾、一點點不完美的過去成就了現在的你我。
後記：沒有開場白，但可以有後記吧。如果你覺得這個人的答案離題萬丈(i.e. 呢條友答到離晒題)，煩請見諒。這問題困擾我好一陣子，不是因為這位讀者問起才引起困擾，而是人在不同階段、不同崗位、不同場合會有大相徑庭的答案。
入職前、在位時、離職後，
新丁、經理、老闆，
即使同一個人也會有不同感受。
文章開首設定了「一刻」是重點，其實是錯誤的，重點應該是「鍾意」。要知道自己是否鍾意不難，但要了解為什麼鍾意、為什麼不鍾意、什麼時候鍾意、怎樣才會鍾意很困難。
近期的自我介紹，由「我做audit」改成「我以前做audit」。在書中提過當時離開沒有像預期般興奮，原因是當時audit令我失望了，或者我令audit失望了。偏偏以前audit的經驗才令我得到現在這份工作，甚至CV上的work experience跟大大隻字寫上ex-auditor沒分別，感謝那帶一點點不完美的回憶成就了現在的我。那麼「哪一刻」鍾意還重要嗎？我喜歡過、付出過、從中獲益過，就足夠了。
舊日回憶的山丘
主唱：容祖兒
作詞：藍奕邦
作曲：矢野真紀
